Структура и органы управления образовательной организацией

Структура МБДОУ детского сада № 28 «Рябинка» села Чехов

муниципального образования «Холмский городской округ»

 

Учредителем МБДОУ детского сада № 28 «Рябинка» села Чехов является Управление образования администрации муниципального образования «Холмский городской округ».

Непосредственное управление учреждением осуществляет заведующий МБДОУ детским садом № 28 «Рябинка» села Чехов Агеева Галина Рамисовна, которая действует от имени учреждения, представляя его во всех учреждениях и организациях:

 

* распоряжается имуществом учреждения в пределах прав, предоставленных договором между Учредителем и Учреждением;

* в соответствии с трудовым законодательством принимает на работу и увольняет сотрудников ДОУ, осуществляет расстановку кадров, поощряет работников  учреждения, налагает взыскание;

* несёт ответственность за деятельность учреждения перед Учредителем;

* издаёт приказы, распоряжения, регламентирующие деятельность ДОУ в рамках своей компетентности.

 

                                                             Службы ДОУ

Наименование

Ответственный

  Должность

Контактные данные

Методическая

Пономаренко Светлана Алексеевна

Заместитель руководителя

8 (42433) 4-25-46

Медицинская

Воробьёва Ирина Георгиевна

Старшая медицинская сестра

8 (42433) 4-25-46

 

Заместитель руководителя осуществляет руководство учебно- воспитательной и методической работой учреждения:

  • определяет место каждого педагога в воспитательно- образовательной работе с детьми;
  • мобилизует воспитателей на решение задач, определённых Уставом ДОУ, Образовательной программой МБДОУ детского сада № 28 «Рябинка»;
  • привлекает к их решению родителей воспитанников.

 

Органы коллегиального государственно- общественного управления:

  •  Общее собрание коллектива
  •   Педагогический совет
  •   Родительский комитет 

 

Степень общественного участия в управлении, перечень полномочий:

Общее собрание коллектива:

  • принятие Устава ДОУ, изменений и дополнений к нему, иных локальных актов;
  • принятие Правил внутреннего трудового распорядка;
  • рассмотрение и обсуждение вопросов материально- технического обеспечения и оснащения образовательного процесса;
  • принятие решений о заключении коллективного договора;
  • определение численности и срока полномочий комиссии Учреждения по трудовым спорам, избрание её членов;
  • выдвижение коллективных требований работников Учреждения и избрание полномочных представителей для участия в разрешении коллективного трудового спора;
  • принятие решений об объявлении забастовки и выбора органа, возглавляющего забастовку;
  • рассмотрение вопросов деятельности Учреждения, внесённых Общим собранием, заведующим или иным органом самоуправления Учреждения.

 

    Педагогический совет:

  • обсуждение выполнения нормативных документов по дошкольному образованию разных уровней;
  • обсуждение годового плана Учреждения;
  • обсуждение мер по охране и укреплению здоровья детей;
  • обсуждение качества и реализацию в полном объёме основной общеобразовательной программ дошкольного образования;
  • обсуждение соответствия применяемых форм, методов и средств организации образовательного процесса возрастным, психофизиологическим особенностям, склонностям, способностям, интересам и потребностям детей;
  • организация работы по выявлению, обобщению, распространению и внедрению передового педагогического опыта;
  • принятие основной общеобразовательной программы дошкольного образования, других образовательных программ;
  • рассмотрение реализации дополнительных образовательных услуг воспитанникам, в том числе платных;
  • рассмотрение других вопросов образовательной деятельности Учреждения. 

 

   Родительский комитет ДОУ:

  • обеспечение постоянной систематической связи детского сада с родителями;
  • содействие руководству Учреждения в совершенствовании условий для осуществления образовательного процесса, охраны жизни и здоровья, свободного и гармоничного развития личности ребёнка;
  • защита законных прав и интересов воспитанников;
  • организация работы по разъяснению родителям (законным представителям) воспитанников учреждения их прав и обязанностей, значения всестороннего воспитания ребёнка в семье, взаимодействия семьи и Учреждения в вопросах воспитания;
  • взаимодействие с государственными, общественными организациями, органами самоуправления Учреждения по вопросам пропаганды и распространения опыта работы Учреждения.